English
首頁 > 新聞中心 > 一生化動態
上藥第一生化聚焦“兩化”再結碩果
2018-04-10

    近年,上藥第一生化緊緊圍繞集團發展戰略,進一步明確落實“集成信息系統,推行精益生產,打造上藥第一生化新的核心價值”戰略實施策略,信息化、自動化建設初顯成效。目前,LIMS項目二期、DE學堂在線學習與管理平臺先后上線,“兩化”項目又結碩果。
LIMS項目二期投用
  今年,上藥第一生化LIMS項目二期的實施成果正式部署上線并投入使用。通過一年的努力,LIMS二期實現了自制原料、外購原輔料、內外包材和中間體的檢驗流程、與Empower的集成、與ERP的集成、試劑管理和庫存管理等功能。其中,自制原料、外購原輔料、內外包材和中間體檢驗流程的搭建,將使實驗室最常見的樣品類型都在LIMS中進行流轉,為實驗室整體步入信息化打下基礎。隨著這些流程的實現,7個品種同步上線,包括丹參酮IIA磺酸鈉、二丁酰環磷腺苷鈣、說明書、小盒、安瓿、丹參酮IIA磺酸鈉注射液中間體和注射用二丁酰環磷腺苷鈣中間體。
  與色譜系統Empower的集成,實現了由Empower將數據向LIMS的導入和在LIMS中的自動計算,并且可以在LIMS中輕松調用Empower圖譜。由于色譜數據量大、數據繁多,與Empower的集成將大大提高檢驗員數據輸入和計算的準確性和效率。
  與ERP系統的集成是二期重點攻關內容之一。在實現集成后,可以由ERP自動向LIMS請驗,LIMS將根據ERP的請驗內容創建批次和樣品,并且在檢驗完成之后將結果自動回傳給ERP。由于這是兩個軟件產品的首次集成,因此在實現的過程需要特別關注。基于一期開發的經驗,兩個項目團隊進行了充分的前期溝通,明確了需求和實現方式,在雙方對互相的需求進行了充分了解后,再著手進行實施,最后順利通過了測試和驗證。
  試劑管理和庫存管理是實驗室最常用的功能之一,項目二期實現了試劑的配制、啟用、停用、領用、領用復核、過期提醒、庫存警報、滴定液標定等功能。
DE學堂實現四大目標
  近日,上藥第一生化人力資源部為解決工學矛盾導致培訓覆蓋面不足,員工培訓有效性無法準確評估,專職培訓人員事務性工作繁重,傳統在線學習系統活躍率不高等問題,提出了利用信息化技術改變現有培訓模式。經過人力資源部3個月的精心搭建,“DE學堂”終于上線,實現了培訓“移動化、碎片化、信息化、游戲化”四大目標。
   “移動化”打破培訓時空限制。企業一線員工因工作原因經常無法參加線下的一些培訓活動,同時,傳統的培訓方式花費的時間、成本也較高,培訓效率低。“DE學堂”重點解決了工學矛盾問題,員工可以隨時隨地通過手機、Pad或PC網頁進行相關知識的學習,讓每一位員工都能學習到同樣的知識,真正打通培訓 “最后一公里”,構建學習型組織。
  “碎片化”著眼培訓有效評估。以往的培訓存在為培訓而培訓的情況,培訓后的效果較難評估。通過DE學堂根據員工的崗位等多維度信息,推送相應的內容供其瀏覽、學習,讓員工學習的內容更具有針對性,提升學習效率。DE學堂的應用和實施也加強了對學習過程和培訓過程的控制,提高了培訓效果,在每次培訓結束后都有一級評估(課程評價)和二級評估(課后考試),同時根據每個崗位的勝任能力,進行現場三級評估(培訓后技能應用情況),使用DE學堂進行打分考核。
  “信息化”提高培訓管理效率。DE學堂基于流程管理系統實現全電子化流程管理,由管理員添加課程并推送后,學員可以完成線下簽到、線下培訓、線上培訓、線上考試、線上評估等任務,最終以賦予培訓積分和培訓檔案歸檔為終點,實現全流程閉環管理。通過數據整合,在報表中心實時反饋定制化的培訓數據,極大減輕了培訓管理人員的工作負擔,提升培訓管理效率,為管理決策服務。
“游戲化”增添溫度和情懷。DE學堂上線以來,舉行多次大量“走心”的線上運營活動,分為學習類運營活動、非學習類運營活動、文化宣傳類運營活動等,目的是為了提升員工學習和工作的意愿度,營造良好的學習環境。當員工打開DE學堂APP,會發現幾乎每天都有任務需要完成,有生日祝福、送花、抽獎、競賽、學習、考試、個人年度關鍵詞征集活動等,這些活動營造了良好的學習氛圍,通過實用的課程內容和有趣的教學方式調動員工學習積極性,以此幫助員工提升工作績效。

滬ICP備10201858號    網站使用條款

永燦科技  上海網站建設公司
色天天综合网视频网站